楚雄职工医保和灵活就业人员医保的区别
导语 职工医保和灵活就业人员医保的最大的区别就是有无工作单位，不同情况需要区别划分，详细区别划分标准和如何缴纳医保详见正文了解。
职工医保(有工作单位)
上班后，员工跟用人单位就存在劳动关系。用人单位应按规定在用工之日起30天内,给员工缴纳城镇职工医疗保险。
灵活就业人员医保(没有工作单位)
需自行到户籍地或居住证所在地的医保经办机构(或税务部门)办理参保。
提醒：没有工作单位,个人经济条件允许的话可以选择以灵活就业人员身份继续参加职工医保,不仅报销比例更高,缴满一定年限,退休后还可终生享受医保待遇。
》不同参保身份，享受的医保待遇不同
| 参加城镇职工医疗保险 | 参加城乡居民医疗保险 | |
| 参保身份 | 灵活就业人员 | 居民 |
| 缴纳时间 | 按月缴费 | 一年一缴 |
| 缴费费用 | 较高 | 较低 |
| 福利待遇 | 药店购药、门诊、住院报销 | 门诊、住院报销比例低于职工医保 |
| 缴费年限 | 可与在职时参加的职工医保缴费年限累计计算 | 不可与在职时参加的职工医保缴费年限累计计算 |
| 特别提醒 | 职工医疗保险累计缴满一定期限，达到法定退休年龄，可以终身享受职工医保待遇 | 城乡居民医疗保险，达到退休年龄后仍要按年缴费，才能享受居民医保待遇 |
相关阅读推荐
温馨提示：微信搜索公众号楚雄本地宝，关注后对话框回复【医保】可获取楚雄职工医保缴费时间、缴费基数、缴费方法，以及医保查询入口等信息。